Entangled
Ici les équipes combinent stratégie, répartition des tâches et communication pour réussir. Au fil de quelques manches, elles affinent leur approche et améliorent leurs performances.
Rôles définis, coordination et respect font de ce défi une expérience dynamique et captivante, illustrant comment planification et communication favorisent le succès.
Points clés :
✓ Développer des solutions créatives pour le travail d’équipe et le contrôlede la qualité.
✓ Valoriser les rôles et les perspectives diverses au sein de l’équipe.
✓ Anticiper les défis plutôt que de réagir.
✓ Communiquer clairement pour une collaboration efficace.
Comment ça fonctionne :
Chaque membre tient un coin d’un triangle composé d’un fil élastique et d’un anneau métallique. Les équipes font passer l’anneau à travers des triangles interconnectés en suivant indices visuels et sonores.
Certaines manches incluent un défi supplémentaire, comme un coéquipier les yeux bandés, testant adaptabilité et communication.
Résultat :
Les équipes repartent avec une communication plus claire, une meilleure délégation des tâches et une collaboration renforcée — le tout dans une expérience ludique et dynamique.
The matrix
Cette activité met les participants au défi de réussir dans un système collaboratif. Chaque personne a une cible atteignable uniquement par coopération et respect des règles.
L’exercice explore communication, flux d’informations et dynamique d’équipe.
Points clés :
✓ Équilibrer objectifs individuels et collectifs.
✓ Voir l’impact des contributions individuelles.
✓ Communiquer clairement à chaque étape.
✓ Optimiser les flux de travail et éviter les blocages.
✓ Expérimenter leadership et gestion au sein de systèmes interconnectés.
Comment ça fonctionne :
Les participants forment un réseau relié par des cordons aux ceintures. Des liens colorés — représentant ressources ou informations — doivent être déplacés selon des règles strictes. Chaque personne suit une séquence cible. À mesure que les participants terminent, ils quittent le réseau, nécessitant planification et coordination.
Résultat :
Les équipes repartent avec une planification stratégique améliorée, une communication plus précise et une compréhension approfondie de la collaboration dans des systèmes complexes et interconnectés.
